人力资源的六大板块是什么
人力资源的六大板块是:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。
阅读量:92
阅读量:154
阅读量:46
阅读量:88
阅读量:109
阅读量:42
阅读量:193
阅读量:94
阅读量:139
阅读量:140
阅读量:93
阅读量:105
阅读量:115
阅读量:141
阅读量:113
阅读量:133
阅读量:144
阅读量:58
阅读量:112
阅读量:88
人力资源的六大板块是:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。