面试时HR最常问的五个问题

1、你为什么选择我们？这个问题我觉得每一个HR都有应该问，因为不管是谁只要他选择了我们，那么他就必须会有一个做出选择的理由，不管是看规模还是看发展前景总之会有一个理由的。这样不仅仅能够看出他对自己的关注度和重视性，还能很好的了解自身的优势，做出相应的调整。

3、对你自己做一个评价这个问题其实就是HR想知道你对你自己是否真的了解，你的价值观是否和我们一致？你必须清楚地知道你来了之后能做什么，在哪里做。也就是大家是否具有共同目标的问题。2、你有什么优势？

5、我问完了，你还有什么需要问我的吗？面对这个问题，许多的人都会说没有了，只有一小部分的人会问几个问题，但是问的问题基本上拎枋辏话都不是HR期望你问的那几个问题。这个问题就是个典型的关注未来的问题，你要关注的是工作本身，而不是公司能为你提供什么。所以“如果我被公司雇佣做这份工作，我需要注意些什么”这类问题都是好问题。但是培训等之类的都不是最好的选择。